事业部总经理:年薪30-50万
工作职责:
1、承担事业部业绩任务,并负责组织完成;
2、事业部组织管理及健全;
3、事业部门业务工作的计划、开展及分配;
4、人员的管理与培养;
5、对外市场的开拓,对内部门间的协调。
该事业部涉及销售、软硬件研发、工程服务、商务等管理,目前30人左右。
任职条件:
1、计算机、电子微电子或工商管理硕士以上学历;
2、8年以上工作经验,其中三年以上10以上销售管理或公司管理经验;
3、电子器件等电力产品经验;
4、出色的销售能力,优秀的沟通与协调能力;
5、出色的语言表达能力,组织能力优秀;
6、有电力行业销售工作经验优先。